|
农金在线河南讯 为提高青年员工的工作积极性，主动适应目前发展形势，增强创业激情，2022年5月17日晚上18：30，洛阳农商银行新区支行召开以“提能力 献良策 谋发展”为主题的青年员工座谈会，新区支行班子成员参加了座谈。 座谈会议上，青年员工结合当前业务发展形势，从各自岗位出发，各抒己见、畅所欲言，为新区支行的发展建言献策，新区支行行长孙义对青年员工的发言积极回应，认真点评，清晰到位的分析与指导使在座员工茅塞顿开，更进一步坚定了广大青年员工对下一步工作的信心。
会议最后，新区支行行长孙义做总结讲话。他指出：一是工作要有激情，青年员工作为骨干力量，要积极响应市行、支行号召，干好本职的同时也要勇于走出舒适区，不断突破自我，只有逼迫自己才能最大限度的挖掘潜力。二是要加强学习、提升本领，青年员工要树立终身学习的理念，加强对规章制度、产品知识等各方面的学习，扎实做到学以致用，勤于思考，善于总结，提升个人综合能力，增长实干能力，努力筑牢成才基石。三是坚定目标信念，找准目标，奋勇而为。青年员工应发挥自己的长处，开拓进取，敢于创新，以“不怕”的心态展现个人能力。新区支行一直重视英才培养，下一步将扩充人才库，把政治立场坚定、业务能力出众、工作态度端正的青年员工吸收进来。 通过座谈，青年员工纷纷表示在下步工作中将立足本职岗位，勇于担当，主动作为，充分彰显青年员工的工作激情和良好风貌，为农商事业贡献青春力量。(庄婕) |
